各中小学、幼儿园、局直属事业单位： 

根据《丽水市教育局办公室关于2019年教师专业技术职务评审教学能力水平考核的通知》精神，现将2019年我县中小学教师专业技术职务评审教学能力水平考核（笔试及面试）的有关事项通知如下： 

一、考核对象 

全县2019年申报中小学、幼儿园教师专业技术职务评审的（包括初定、转评、）在职在岗教师及管理人员(持有有效期内的笔试和面试合格证书的高级职务评审申报者，是否参加本次考核自行决定)。 

二、考核办法 

（一）笔试 

1.高级职务申报者： 

参加由市教育局组织实施的考试，所有科目为书面纸笔考试,每门科目设置客观题和非客观题（教育管理只设置非客观题），各学段各学科的教材教法主要考查教学案例分析为主。 

普高段：（1）专业知识占70%（以当年全国各省市区的高考试题为主,其中 20分左右为高考难度要求的自编题）；（2）教材教法占25%(新颁布的2017版各学科《普通高中课程标准》及以学科核心素养在课堂教学和课程中落地为主的相关内容)；（3）时政知识占5%（①全国教育大会、《中国教育现代化2035》以及《浙江教育现代化2035行动纲要》等相关内容；②扫黑除恶专项斗争应知应会相关知识；③校园安全相关知识）。 

义务教育(含幼教)段：（1）本学科的专业知识占55%；（2）义务教育深化课程改革相关知识15%（学为中心的课堂构建、课程统整、学科教学与信息技术深度融合等方面的知识）;（3）教材教法占25%（以学科核心素养在课堂教学和课程中的落实为主的相关内容）;（4）时政知识占5%（①全国教育大会、《中国教育现代化2035》以及《浙江教育现代化2035行动纲要》等相关内容；②扫黑除恶专项斗争应知应会相关知识；③校园安全相关知识）。 

中职学校：文化课教师参加高中段相应学科的考试，计算机专业教师参加高中段信息技术类考试，其它专业课教师参加通识科目考试：（1）职业教育学理论占40%。（2）近年来职业教育重要政策、最新动态占25%（①《国家职业教育改革实施方案》（国发〔2019〕4号）；②《浙江省教育厅关于印发<浙江省中等职业教育课程改革方案>的通知》（浙教职成〔2014〕126号 ）；③《浙江省中等职业学校教学诊断与改进工作实施方案》（浙教职成〔2016〕140号）；④《浙江省教育厅关于加强培育中职学生核心素养的指导意见》（浙教职成〔2017〕70号）；⑤《浙江省“中等职业教育质量提升行动计划”实施方案》（浙教办职成〔2016〕82号）；⑥省、市职教改革最新动态）。（3）时政知识占5%（①全国教育大会、《中国教育现代化2035》以及《浙江教育现代化2035行动纲要》等相关内容；②扫黑除恶专项斗争应知应会相关知识；③校园安全相关知识）;（4）校本课程开发实施占 30%。 

教育管理类：各学段的教育管理类考试内容相同，考试统一使用高等教育出版社全国高等自学考试指导委员会组编，鲍传友主编的《中小学教育管理》教材，参加考试的教师自行购买。 

音体美类：各学段的音体美类文化专业考试内容相同，专业知识占70%，教材教法占25%，时政知识占5%（①全国教育大会、《中国教育现代化2035》以及《浙江教育现代化2035行动纲要》等相关内容；②扫黑除恶专项斗争应知应会相关知识；③校园安全相关知识）。 

考试时间： 2019年7月6日～7日（各学科详细时间见附件1）。 

考试地点：丽水市职业高级中学。 

2.中、初级职务申报者： 

参加由县教育局组织实施的考试，笔试采用书面闭卷考试的形式，题型以选择、填空、简答和案例分析为主。试卷分中小学教师和幼儿教师两大类。 

中小学教师类：（1）教育法律法规占10%；（2）教育教学理论与实践运用占85% (①教育学、心理学知识;②课程理论与课程建设;③核心素养与课堂教学;④教育科研理论与方法)；（3）时政知识占5%（①全国教育大会、《中国教育现代化2035》以及《浙江教育现代化2035行动纲要》等相关内容；②扫黑除恶专项斗争应知应会相关知识；③校园安全相关知识）。 

幼儿教师类：（1）本学科的专业知识占50%；（2）学前教育改革相关文件和知识20%(《3-6岁儿童学习与发展指南》《幼儿园教育指导纲要》《浙江省教育厅关于全面推进幼儿园课程改革的指导意见》) ；（3）教材分析和教学设计25%；（4）时政知识占5%（①全国教育大会、《中国教育现代化2035》以及《浙江教育现代化2035行动纲要》等相关内容；②扫黑除恶专项斗争应知应会相关知识；③校园安全相关知识）。 

考试时间初定为2019年7月上、中旬（具体考试时间及考试地点另行通知） 

（二）面试 

1.高级职务申报者： 

统一参加市教育局组织的考核。 

教师系列：采用模拟上课形式（20分钟）。 

教育管理系列：结构化面谈。 

面试时间定于2019年8月中下旬进行（具体时间安排另行通知）。 

2.中级职务申报者： 

（1）教师系列：面试形式以上课为主，并适当结合平时的教学情况。 

县城中小学学校：在教育局的统筹安排下，以学校为单位进行，于2019年6月底前完成。 

农村学校、幼儿园：由教育局统一组织。时间另行通知。 

（2）教育管理系列：面试形式为结构化面谈，由教育局统一组织。面试时间另行通知。 

（三）公开课 

凡申报中级、高级教师专业技术资格者，均需上一堂公开课，由学校组织实施，按公开课的实际情况确定。考核等级分为优秀、良好、一般、不合格四个等级，参加人员由学校发放《中小学教师校内公开课考核综合评价表》（附件13）。 

三、考核评定 

笔试、面试卷面各 100分。 

面试成绩确定为 A、B、C、D四个等级，原则上评定 A等人数为 25%，B等人数为 35%，C等人数为30%，D等人数为 10%。 

申报高级职务的在岗在聘的市级教学（德育）名师、学科（德育）带头人、省教坛新秀、近两届省课堂教学评比一、二等奖和市课堂教学评比一等奖获得者、近三年省中职职业能力大赛一、二等奖和市中职职业能力大赛一等奖获得者，可申请相应学科面试免考，直接确认为A等；市教坛（德育）新秀可申请相应学科面试免考，直接确认为B等（申请免试，直接确认成绩当年有效）。 

笔试、面试合格者分别发给合格证书，高级职务申报者的合格证书有效期3年（2019年～2021年）；中、初级职务申报者合格证书当年有效。 

考核结果作为评审的重要评价依据之一。 

四、其它事项 

1.报名时间截止后，不再进行改报和补报（报名请慎重考虑，报名者必须按时参加考试，否则必须亲赴市教育局进行口头与书面说明）。请各校将通知精神传达到每位教职工，认真落实好个人报名和学校核对两个环节，确保不漏报、不错报。 

2.各学校（单位）要高度重视，加强领导，严密组织，责任到人，“一把手”负总责，切实促进中小学教师教学能力水平的提高。加强教师考风考纪的教育，严肃考风考纪，若有违规舞弊行为，按丽教人(〔2003〕60号)文件严肃处理。 

3.各校于2019年6月8日前将《中小学教师教学能力水平考核报名表》（附件2和附件3 以Excel格式）电子稿发给刘和义老师。面试申请免试人员填好附件4-3，后附证书及身份证复印件一同上交。 

4.各有关单位于2019年7月3日到县教育局人事科领取高级笔试准考证,考生凭身份证和准考证进入试场（中初级参考者无须准考证，只需带身份证参加考试）。

附件：1.中小学教师教学能力水平考核笔试安排表

2.中小学教师教学能力水平考核笔试报名表

3.中小学教师教学能力水平考核面试报名表

4.中小学教师教学能力水平考核笔试、面试成绩（免考确认）单

5.附件13：中小学教师校内公开课考核综合评价表

6. 2019年中级面试成绩登记表

云和县教育局

2019年6月4日

附件1：2019年中小学教师教学能力水平考核笔试安排.doc附件6：2019年中级面试成绩登记表（空白）.xls附件5：附件13：中小学教师校内公开课考核综合评价表.doc附件4：中小学教师教学能力水平考核笔试、面试成绩(免考确认)单.doc附件3：丽水市中小学教师教学能力水平考核面试报名表.xls附件2：丽水市中小学教师教学能力水平考核笔试报名表.xls